Vanliga frågor och svar om feriearbete

Här kan du hitta svar på de vanligaste frågorna som vi brukar få kring feriearbete.

1.  Vem kan söka feriearbete?

Svar: Ungdomar som är folkbokförda i Sjöbo kommun och är födda 2002. (2019)

För asylsökande ungdomar krävs samordningsnummer från skatteverket och AT-UND (ett undantag från skyldigheten att ha arbetstillstånd). Du behöver ordna det innan du kan erbjudas feriearbete, läs mer om AT-UND på Migrationsverkets hemsida (öppnas i nytt fönster)
länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster

2. Hur söker jag?

Svar: Du ansöker via en länk på sidan om feriearbete när ansökningstiden startar.
Ansökan sker i flera steg:
1. Skapa användarkonto i vårt annonseringsverktyg/offentliga jobb/VISMA Recruit
2. Logga in på ditt konto, skapa ett CV och skriv om dig själv,  sen skickar du ansökan till feriearbete, i detta steg fyller du i en enkät om dina önskemål om typ av arbete.

Du måste göra din ansökan under utsatt ansökningstid 11 mars-24 mars

3. Vilka typer av arbete finns det?

Svar: Det finns olika typer av arbetsområden att välja mellan:

OBS DESSA FANS ATT VÄLJA PÅ under förra året

  • Vård/omsorg -Äldreomsorg
    Äldreomsorg i kommunen innebär att ge stöd till äldre personer som av olika skäl har fått svårt att klara sitt vardagliga liv. Stödet kan ges i det egna boendet eller på äldreboende sk ett särskilt boende.
  • Barnomsorg
    Till exempel förskola, fritidshem
    Delta i alla aktiviteter som förekommer inom barnomsorg, förskola och fritidsverksamhet.
  • Kök
    Hjälpa till i köksarbetet, med vad beror på erfarenhet och vana. När det gäller arbete i storkök är det, enligt livsmedelslagen, förbjudet med piercing/smycken.
  • Bad
    Stöd till simlärare; Hjälpa till i simundervisningen, vilket innebär att man är i bassängen stor del av arbetsdagen. I arbetsuppgifterna ingår också att kontrollera och städa omklädningsrum. Bronsmagistern eller motsv simkunskaper är ett krav.
  • Administration
    administrativt arbete, ex på ekonomiavd
  • Navet/Fritidsgård
    Delta i sommaraktiviteter för kommunens ungdomar på Navets fritidsgård.
  • Näringslivskontoret
    vara med på företagsbesök, delta i möten, administrativa uppgifter, krävs god erfarenhet av dataanvändning, Outlook
  • Malenagymnasiet/sommarskola
    Stöd till lärare på sommarskolan, hjälpa till i undervisningen
  • Vaktmästeri, lokalvård & park/grönyteskötsel
    Ex underhållsarbete, fastighetsskötsel och parkarbete, städning/lokalvård
  • Ambassadör mot tobak
    Få utbildning via Länsstyrelsen, efter det  sprida dina lärdomar om tobakens skadverkningar för andra ungdomar.  

4.  Hur kan jag påverka var jag får jobba och med vad?

Svar: Det finns en enkät kopplad till ansökningen, fyll i ditt första, andra och tredje hands val i den. I din ansökan finns dessutom utrymme att berätta varför du vill ha just det arbetet i ditt personliga brev. Där kan du skriva information om dig själv. Tala om varför det är viktigt för dig att få sommarjobb, berätta om vilka intressen du har och var tydlig med vad du skulle vilja jobba med så är chansen större att du erbjuds en arbetsplats som passar dig. Det finns dock ingen garanti för att du får ett jobberbjudande inom den typ av arbete du önskar. Uppge även om det är något speciellt vi behöver veta om dig.

5. Vilka arbetstider har jag?

Svar: Det kan variera beroende på arbetsplats och periodens längd.

6.  Vilka tidsperioder kan jag ansöka om?

Svar: Feriearbetet pågår i tre-fyra veckor under olika perioder över sommaren. De som erbjuds feriearbete i perioden där midsommarveckan ingår, arbetar en dag mindre.

7. Får jag jobba mer än en period?

Svar: Nej. Eftersom så många som möjligt ska kunna erbjudas ett feriearbete.

8. Får jag ta ledigt under mitt sommarjobb?

Svar: Nej. Du måste arbeta den period du eventuellt blir erbjuden och är ledig övriga veckor under sommaren.

9.  Vad tjänar jag?

Svar: 72 kronor i timmen, inklusive semesterersättning, 2018, ej klart för 2019

10.  När får jag lön?

Svar: För att få din lön är förutsättningen att du lämnar in en tidrapport.
Fyll i tidrapporten så att den är klar att lämna så fort månaden är slut. Din handledare kan hjälpa dig om du tycker det är svårt att fylla i den och din handledare ska även skriva under i granskningsrutan. Arbetar du under en period mellan exempelvis slutet på juni och början på juli ska du lämna in två lönerapporter.
Efter månadens slut skall den skrivas på (beslutsattesteras) av HR-chef Dan Sivnert, så tänk på att lämna in din tidrapport till löneenheten. Om du lämnar rapporten för sent får du inga pengar den månaden utan får vänta till nästa månads utbetalning.

Tidrapporten ska vara underskriven av både arbetsgivaren och dig som feriearbetare (arbetstagare).

11.  Hur får jag lönen?

Lönen betalas ut en månad i efterskott, förutsatt att den kommit löneenheten tillhanda direkt efter månaden är slut. Löneutbetalningsdag är den 27:e i månaden. Löneförmedlande bank är Sparbanken Skåne. Inga uppgifter om bank och kontonummer behöver lämnas till Sjöbo kommun.

Är du nyanställd eller vill ändra bank och kontonummer för din löneutbetalning gör du så här:

  • Du som har en e-legitimation kan gå in på följande länk och anmäla eller ändra kontonummer för din löneutbetalning www.swedbank.se/kontoregisterlänk till annan webbplats
  • Saknar du e-legitimation tar du kontakt med din bank eller Sparbanken Skåne och anmäler dina aktuella kontouppgifter, vilket måste göras skriftligt eller genom personligt besök på banken.

Du som är minderårig får ditt lönebesked via posten. Har du frågor angående ditt lönebesked kontaktar du löneenheten, ring via växeln, 0416-270 00.

12.  Har jag rätt till ersättning om jag blir sjuk?

Svar: Nej, någon ersättning får du inte för de dagar du är sjuk.

13.  Hur många får feriearbete?

Svar: Det är tänkt, 2019, att alla behöriga sökande ska erbjudas ett feriearbete under förutsättning att du ansökt under ansökningstiden.

14.  Måste jag betala skatt på min lön?

Svar: All lön är skattepliktig, men om din årliga inkomst understiger 19 670 kr (2019) behöver du inte betala skatt. För att arbetsgivaren inte automatiskt ska dra skatt måste du fylla i en blankett om skattebefrielse (se fråga 15).

15.  Hur gör jag för att få skattebefrielse eller skattejämkning?

Om du tjänar under 19670  kr under 2019 behöver du inte betala skatt.
Du kan fylla i Skattebefrielseblankett "Intyg för utbetalning av skatt utan skatteavdrag"och lämna eller skicka in den till lönekontoret innan du börjar arbeta så dras det ingen skatt på din lön. Blanketten kan även hämtas via Skatteverkets webbplats.
Om du tjänar 19670 kr eller mer ska du betala skatt.
Läs mer i skatteverkets broschyr "Sommar och extrajobb- information till skolungdom och studerande"
länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster

16.  Är jag försäkrad under mitt sommarjobb?

Svar: Ja, av Sjöbo kommun.

17. När får jag veta om jag fått ett feriearbete?

Svar: Det meddelas via mail i april. När du får ditt besked ska du tacka ja eller nej inom tre dagar, så håll koll på din mail. Spara ditt erbjudande.
I maj hålls ett obligatorisk informationstillfälle för de som tackat ja till sin plats.

18.  Varför ska jag begära utdrag från belastningsregistret?

Svar: Alla som ska arbeta inom Sjöbo kommun i en verksamhet där barn vistas ska visa upp utdrag från belastningsregistret. Många av våra feriearbetsplatser finns inom dessa verksamheter och vi rekommenderar alla som söker feriearbete att beställa ett registerutdrag från polisen i förväg eftersom det kan ta flera veckor att få utdraget. Blankett för att begära registerutdrag finns på polisens webbplats
länk till annan webbplats

Ifylld blankett ska du själv skicka till Polisen:
Skanna eller fota alla handlingar och bifoga som pdf-fil, jpeg-fil eller tiff-fil,
E-post: registerutdrag@polisen.se

eller skicka in via brev till: 
Rikspolisstyrelsen
Box 757
981 27 Kiruna

Du får sedan ett brev hem från Polisen, men du ska inte öppna kuvertet med belastningsregistret. Det ska lämnas/skickas oöppnat till lönekontoret

19. Vart vänder jag mig om jag har fler frågor?

Svar: via mail feriearbete@sjobo.se eller till Else Håkansson 0416 -273 90 på HR-avdelningen

 

Unable to render Vue app.
Skriv ut
Senast uppdaterad: 14 januari 2019
Sidan publicerad av: Else Håkansson
Näringsliv och arbete